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小初高数学老师 5000-8000元
西三旗街道 应届毕业生 大专
  • 五险一金
  • 绩效奖金
  • 年终分红
  • 股票期权
北京领创者教育科技有限公司 2019-10-09 18:06:58 637人关注
职位描述
1)负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制 定适合的个性化学习计划和方法; 2)按公司规定及要求完成每次授课,并做好课程记录,针对学生问题制定改进方案. 3)配合教务老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 【任职要求】 1)大专以上学历,师范类相关专业,有教师资格证,其他方面条件突出或有经验者可放宽。一类重点本科、研究生学历优先。 2)有授课经验者优先,或了解课外辅导教学模式以及历年初、高中试题题型,知识点,把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策。 3)熟练操作办公软件,有较强的服务意识、工作责任心。 4)语言表达、团队协作、思维能力较强,富有耐心、爱心,专注教学。 5)热爱教育行业,认可聚能教育的企业文化理念,并致力于在教育行业长远发展。 6)退休教师有相关教师资格证明即可!本机构有专门的教学策划方案,对教师进行培训! 【 薪酬福利】 1)固定工资+课时费+其他奖金+年度分红,平均月度综合收入5000元--8000元,优秀者月度综合收入10000元以上。 2)法定节假日+带薪年假。 3)社会保险+生日礼金+节假日福利+团建活动。 【员工培训】 1)集团设立了商学院培训体系,并在北京总部海淀上庄水库建立了培训中心,作为北京总部及全国各地分校人才培养的培训基地。 2)培训项目有在岗提升培训、晋级培训、精英培训、管理培训等,各分校每个业务岗位的员工每年都有3次来总部提升学习的机会,每个管理岗位的员工每年都有2次来总部学习的机会。 【晋升发展】 随着校区不断发展与成长,各岗位均需要各层级优秀人才。 1)专业发展通道:初级老师--中级老师--高级老师--资深老师 2)管理发展通道:老师--教学主管--区域教学经理--校长--区域经理--区域总监 3)很多员工虽然入职时没有行业经验,但在公司人才培训体系下,入职半年左右晋升为中级岗位,也有很多员工入职不到一年晋升为主管岗位,有的入职不到两年可以管理一家分校。
联系方式
注:联系我时,请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址:北京海淀区西三旗街道龙旗广场E座310B
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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